三月春風暖，櫻花競吐蕊，處處洋溢著生機與希望。3月期間，公司工會分3批次精心組織250余名女職工開展了春游徒步活動。此次活動將公司的暖心關懷與大自然的絕美風光深度融合，奏響了一曲新時代產(chǎn)業(yè)女工昂揚奮進的嘹亮之歌。公司始終把員工的幸福與成長當作企業(yè)文化建設的重中之重。鑒于女職工占全員25%這一實際情況，工會分別分3批次開展活動，爭取倒班及更多女職工能夠參與?；?/div>

3月18日,ICL（以色列化工集團）總裁、首席執(zhí)行官EladAharonson（伊拉德.哈羅森）先生一行到公司調(diào)研指導工作。ICL磷酸鹽解決方案事業(yè)部總裁、YPH董事長NadavTurner攜公司總經(jīng)理RonyShamir、行政副總經(jīng)理蔡彬亭、運行副總經(jīng)理納志輝、財務副總經(jīng)理刁敏、基礎肥服務類銷售副總經(jīng)理施永輝等領導陪同調(diào)研。上午，EladAharonso

為全面總結公司2024年黨風廉政建設工作，部署2025年工作任務，2月27日，公司紀委召開2025年上半年黨風廉政建設工作會。公司黨委書記、行政副總經(jīng)理蔡彬亭主持會議，做會議總結講話，上半年集體談話提醒。公司紀委書記、工會主席何偉做黨風廉政建設工作報告。公司領導班子成員、紀委委員、各黨支部書記、部分高風險崗位部門負責人參加會議。何偉做題為《扛牢政治責任忠實履